W Symetrii pracuje od 9 lat. Swoją karierę rozpoczęła od zarządzania biurem i tematami organizacyjnymi oraz finansowymi, z czasem przerodziło się to też we wsparcie HRowe firmy i liderów.
Od dwóch lat skupia się na szeroko pojętym doświadczeniu pracowników w Symetrii (employee experience), włącza się też w tematy rekrutacyjne i formalne związane z budowaniem zespołów.